Расскажите, пожалуйста, о правилах предоставления отпуска работникам по новому Трудовому кодексу.
С уважением,
В.П.
Согласно новому Трудовому кодексу работающие 5-дневную неделю имеют гарантированное право на минимальный оплачиваемый отпуск в размере 20 рабочих дней. Если режим предусматривает 6-дневную рабочую неделю, минимальный отпуск - 24 рабочих дня. Если количество рабочих дней в неделю меньше или постоянно меняется, работнику должен быть предоставлен отпуск продолжительностью не менее чем четырех недель.
Как пояснили сотрудники Государственной инспекции по труду, в предусмотренных законом случаях может быть предоставлен продленный или дополнительный отпуск.
Дополнительный отпуск
Дополнительный отпуск предусмотрен для лояльных работников. За долголетнюю непрерывную работу на одном месте к отпуску добавляется еще 3 рабочих дня. Долголетней считается работа, если непрерывный трудовой стаж на одном предприятии - более 10 лет. За каждые 5 лет добавляется по одному свободному дню. В стаж засчитываются рабочие дни в командировке; дни, когда работник не работал по болезни, ухаживал за больными членами семьи; ежегодные продленные, дополнительные отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по отцовству, отпуск на учебу; неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 10 рабочих дней; творческий отпуск; время проведения законной забастовки, вынужденного прогула; период выполнения общественных государственных, гражданских или других обязанностей; дополнительные дни отдыха для родителей, воспитывающих детей; время исполнения обязанностей по представительству работников и время для их обучения и просвещения. Также дополнительный отпуск положен лицам, работающим в условиях, отклоняющихся от нормальных, когда эти отклонения невозможно устранить, а также за работу в особых условиях (например, в полевых или связанных с переездами). Длительность дополнительных отпусков и условия их предоставления утверждает Правительство Литовской Республики.
Продленный отпуск
Трудовой кодекс предусматривает не только дополнительный, но и продленный ежегодный отпуск. Лица, имеющие право и на дополнительный, и на продленный отпуск, должны выбирать только один из них.
Прежде всего, право на продленный отпуск имеют лица, работающие в условиях профессионального риска, повышенной нервной, эмоциональной, умственной нагрузки. Длительность продленных отпусков и условия их предоставления также устанавливает Правительство Литовской Республики.
Кроме того, продленный отпуск продолжительностью 25 рабочих дней гарантируется всем работникам моложе 18 лет, инвалидам, одиноким лицам, воспитывающим ребенка-инвалида младше 18 лет, одиноким лицам, воспитывающим ребенка младше 14 лет. Согласно судебной практике, таковым считается лицо, которое фактически в одиночку воспитывает ребенка. Разумеется, вы не обязаны информировать работодателя о своих личных отношениях, однако он имеет право не предоставить вам отпуск, который вам не положен. Если отец ребенка или другой человек, выполняющий его функции, живет вместе с вами и участвует в воспитании ребенка, вы не считаетесь лицом, воспитывающим ребенка в одиночку. В данном случае то обстоятельство, что место проживания ребенка установлено с одним из родителей, а ребенку присуждено содержание, значения не имеет. Если в семье есть человек, с которым вы делите родительские обязанности (даже если он не является биологическим отцом ребенка), считается, что вы воспитывает ребенка в одиночку, и продленный отпуск на этом основании вам не положен.
Право на продленный отпуск имеют также представители некоторых профессий. Каких именно - мы расскажем в одном из ближайших номеров.
Журналист Йоланта Довляшевич
«Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 \0\0\0 евро.
Положена ли компенсация расходов на протезирование зубов при досрочном выходе на пенсию? М. С.
ПодробнееПравда ли, что, сдав международный тест на знание английского языка, такой как IELTS или TOEFL, можно не сдавать государственный экзамен по английскому? И каков срок действия
ПодробнееВ прошлом году зимой на крыше нашей многоэтажки скопился снег, и его никто не убирал. А когда...
Сын поскользнулся по дороге на работу. Так как это было рядом с домом, он вернулся и позвонил...
Мы живем в небольшом поселке в Вильнюсском районе. В помещении детского сада уже много лет...
Наверное, машина есть в каждой семье. И техосмотр «железного коня» — головная боль, особенно, если учитывать тот факт, что машины у многих наших граждан —...
ПодробнееФоршмак из сельди, Селедочное масло со специями, Тарталетки с тартаром из сельди, Теплый...
Тыквенный смузи с помело, Тартар из лосося с помело, Вьетнамский салат, Индейка с салатом из...
Овощные чипсы, Салат «Энергия», Картофельный суп с пекинской капустой, Кальмары с киноа, Хумус из...
Салат с курицей и виноградом, Суп с овощами и зеленью, Куриный суп с яйцом, Закуска кремом из...
Утка с апельсинами, баранья нога с розмарином, индейка в прованских травах, запеченный лосось с...
Салат с апельсином, авокадо и копченой скумбрией, теплый салат с уткой и красным апельсином,...
Творожная запеканка с апельсиновой цедрой, манник с яблоками и корицей, ленивые вареники с...
Салат с морковью и пряной заправкой, рис с имбирем и корицей, запеченная тыква с медом и...
Салат с запеченной тыквой и фетой, гречневый салат с грибами и яйцом, куриный салат с...
Овощной рис, финики с бри и беконом, сырники с сухофруктами и корицей, зразы с сухофруктами,...
Салат с тыквой и фасолью, крем-суп из тыквы с имбирем, тыквенное пюре, запеченная тыква с овощами,...
Домашний грушевый мармелад, яблочный сабайон, простой торт с инжиром, цукаты из яблок,...
Америка представила новую стратегию национальной безопасности, которая повергла европейских лидеров в шок....
Подробнее