www.Nedelia.lt

    Сезонная занятость

    • Нравится
    • 0

    Сезонная занятостьХочу на праздничный период устроиться к родственникам в пекарню. Им всегда перед Рождеством не хватает работников. Буду оформлена, как положено, по временному договору. Расскажите подробнее о срочном трудовом договоре в праздничный период.
    Валда


    Как ответили в Государственной инспекции по труду, с приближением праздников многие работодатели, особенно в сферах торговли, логистики, оказания услуг и производства, сталкиваются с резким увеличением нагрузки. В такие периоды, когда штатные сотрудники не справляются с объемом задач, возникает неизбежная потребность в краткосрочной помощи. Для решения этой проблемы компании часто привлекают персонал по срочным трудовым договорам.

    «Праздники всегда привносят в рынок труда больше динамики – требуются дополнительные люди, и работодателям важно действовать законно и ответственно. Срочные договоры позволяют гибко адаптироваться к сезонным потребностям, но они должны заключаться с соблюдением всех требований Трудового кодекса», – объясняет Шарунас Орлавичюс, канцлер Госинспекции по труду.

    Сроки действия
    Срочный трудовой договор регулируется Трудовым кодексом (ТК) и заключается на конкретный период или на время выполнения определенных работ.

    Срок действия договора может быть установлен:
    * до конкретной даты, например, до 28 декабря 2025 года;
    * на определенный период, например, на два года;
    * до наступления конкретного события, например, до окончания рождественской ярмарки или до возвращения временно отсутствующего сотрудника.

    Трудовое законодательство устанавливает четкие временные рамки для срочных договоров:
    * максимальный срок для выполнения одной и той же функции в компании по срочному договору – 2 года;
    * общая продолжительность договоров, заключенных подряд для выполнения различных рабочих функций, не должна превышать 5 лет.
    В отдельных случаях, например, с научными или творческими работниками, договоры могут заключаться на срок до 5 лет, если это предусмотрено другими законами.

    Права и обязанности
    По окончании срока действия договора работодатель обязан оформить его прекращение своим решением. Если же срок договора истек, а сотрудник продолжает работать, при этом работодатель не издал соответствующего решения, срочный договор автоматически становится бессрочным.

    Кроме того, в определенных случаях работодатель обязан письменно предупредить сотрудника о скором завершении договора:
    * не позднее чем за 5 рабочих дней, если трудовые отношения длятся более года;
    * не позднее чем за 10 дней, если трудовые отношения длятся более трех лет.

    Если работодатель опоздал с предупреждением, он обязан выплатить работнику заработную плату за каждый день нарушения срока (в пределах 5 или 10 дней соответственно).

    Сотрудники, работающие по срочным договорам, обладают теми же правами и гарантиями, что и штатные сотрудники. Им предоставляется ежегодный отпуск, а при прекращении договора – компенсация за неиспользованный отпуск. Если трудовые отношения по срочному договору продолжались более 2 лет, по истечении срока работнику выплачивается выходное пособие в размере одного среднемесячного заработка.

    Квота на срочные договоры. Количество срочных трудовых договоров, заключенных на выполнение работ постоянного характера в компании, не может превышать 20 % от общего числа заключенных договоров.

    Приоритет для срочников. Если в компании появляется постоянная рабочая вакансия, работодатель обязан в первую очередь предложить ее сотруднику, работающему по срочному договору, который соответствует требованиям и имеет наибольший стаж в компании.

    Важно отметить, что срочный трудовой договор прекращается по истечении срока, даже если в этот момент работник находится в отпуске или временно нетрудоспособен. Досрочное расторжение возможно только на основании общих правил, указанных в ТК.

    «И работодатели, и работники должны знать свои права и обязанности, – подчеркивает Ш. Орлавичюс. – Ясность и правильное оформление трудоустройства – это основа безопасного и бесперебойного рабочего процесса даже в краткосрочных ситуациях.
    Проконсультироваться по всем вопросам можно по тел. (0 5) 213 97 72.

    Журналист Йоланта Довляшевич


    При поддержке:

    «Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.

    Слушайте в аудиоформате.

    Другие новости по теме

    Добавить комментарий

    Запрещено использовать не нормативную лексику, оскорбление других пользователей данного сайта, активные ссылки на сторонние сайты, реклама в комментариях.



В Литве 2026/01/15
12 января

Отправляют в отпуск за свой счет

В середине декабря начальник заявил мне: «Поскольку заказов на праздники нет и производство стоит, пиши заявление на отпуск за свой счет или используй весь остаток отпуска за

Подробнее
12 января

Разделят при разводе?

Как будет делиться имущество, накопленное одним из супругов во II ступени пенсионного накопления, если они решат развестись? Н. Н.

Подробнее
12 января

Брат выходит на пенсию

Брат родился 15 марта 1961 года. Всю жизнь он проработал в Литве, и к началу 2026 года его общий...

12 января

Компенсация на отопление

Семья из трех человек – отец, мать и 10-летний ребенок – живет в частном доме площадью 110 кв....

29 декабря

Телефоны 112 и 113: в чем разница?

Есть ли какая-то разница между телефонами скорой помощи 112 и 113. По какому номеру звонить, если...

12 января

Готовим из грудки

​ Салат с курицей и виноградом, Суп с овощами и зеленью, Куриный суп с яйцом, Закуска кремом из...

29 декабря

​ Главное блюдо

​ Утка с апельсинами, ​баранья нога с розмарином, индейка в прованских травах, запеченный лосось с...

22 декабря

Кисло-сладкое наслаждение

​Салат с апельсином, авокадо и копченой скумбрией, теплый салат с уткой и красным апельсином,...

08 декабря

Десерты из нашего детства

​Творожная запеканка с апельсиновой цедрой, ​манник с яблоками и корицей, ленивые вареники с...

01 декабря

Пряности: согревают, радуют и вдохновляют

​ Салат с морковью и пряной заправкой, ​рис с имбирем и корицей, запеченная тыква с медом и...

24 ноября

Теплые салаты для холодного времени года

​Салат с запеченной тыквой и фетой, гречневый салат с грибами и яйцом, ​куриный салат с...

17 ноября

Сухофрукты: сушеные и полезные

Овощной рис, финики с бри и беконом, сырники с сухофруктами и корицей, зразы с сухофруктами,...

10 ноября

На нашем столе – тыква

Салат с тыквой и фасолью, крем-суп из тыквы с имбирем, тыквенное пюре, запеченная тыква с овощами,...

03 ноября

Осенние десерты: сладости без муки из

Домашний грушевый мармелад, яблочный сабайон, простой торт с инжиром, цукаты из яблок,...

27 октября

​ Блюда из моллюсков

​Салат с мидиями, авокадо и грейпфр, ​томатный суп с мидиями, брускетты с сыром и мидиями, мидии и...

20 октября

Бургер – не просто фастфуд

Классический чизбургер, веганский гамбургер, рыбный бургер, бургер с окороком, бургеры из индейки,...

13 октября

Грибной суп: классика и новое

Грибной суп из маслят, грибной суп из маслят, суп с кукурузой, лисичками и сливками, суп из...

Интересные новости
Поиск по сайту
Фото новости
Новые статьи
30 июня Объяснения Гинтаутаса Палуцкаса оппозицию не убедили: не может продолжать работу

30 июня Мэр Каунаса сбил человека на пешеходном переходе

30 июня Hanner договорилась Naresta о возобновлении строительства Национального стадиона

Мы в Facebook
Последние публикации

Анекдоты
  1. - Я вчера без особого труда сожгла 800 килокалорий.
    - Так-так, отсюда поподробней. Я записываю.
    - Просто забыла пиццу в духовке…
  2. - Почему ты с ней поссорился?
    - Она попросила угадать, сколько ей лет.
    - Ну и что?
    - Угадал!
  3. - Я все утро не мог завести машину!
    - А причину выяснил?
    - Да жена ключи забрала...
  4. Сын генерала играет в солдатики:
    - Пап, смотри, я тут правый фланг построил, а тут левый...
    - Правильно, молодец сынок! А вот это наверно резерв притаился?
    - Нет, это мне солдатики дачу строят...
  5. - Дорогой, тебе не кажется, что мы заблудились?
    - Вот еще! С чего ты взяла?
    - По-моему, эту собаку мы уже переезжали дважды.

Гороскоп на неделю
Популярные новости
22 декабря

Не туда попали?

18 декабря

Шок и трепет

Для пользователя