Задом наперед?
Одна из важнейших, но до сих пор мало обсуждаемых в обществе тем - это факт, что индекс привязанности жителей Литвы к рабочему месту ниже средних показателей в мире и Европе. Это показал опрос, недавно проведенный компанией "TNS Gallup".
По сравнению с 2007 г. данный индекс поднялся до 50 баллов - это самый высокий из зафиксированных до сих пор в Литве индекс лояльности. В Европе он составляет 59, в мире - 60 баллов.
"Низкий индекс свидетельствует о том, что для работников их предприятие не представляет важности, а условия труда непривлекательны. Они чувствуют себя более свободными в выборе места работы, т.к. их не связывают серьезные обязательства с работодателем. Работники, более привязанные к предприятию, стремятся не только к личным, но и важным для организации целям", - считает специалист "TNS Gallup" А.Тамошайтите.
Исследование показало, что лояльность к предприятию обусловливают справедливое вознаграждение за труд, возможность учиться и совершенствоваться, сотрудники, с которыми приятно работать, симпатичный руководитель и чувство, что тебя ценят как работника.
85 проц. респондентов указали, что довольны своей работой, 71 проц. рекомендовали бы знакомым своего работодателя, 75 проц. еще раз устроились бы на нынешнее место работы.
Высший индекс лояльности зафиксирован в секторе телекоммуникационных и информационных технологий (63 балла), в секторах коммерческих услуг, финансов, страхования (60) и строительства (54 балла). Самый низкий индекс привязанности к рабочему месту отмечался в секторе здравоохранения и социальной работы (42 балла).
Зарплата - актуальнейшая проблема
Самыми актуальными проблемами рынка труда, снижающими уровень лояльности к работодателю, остаются зарплата, возможность учиться и совершенствовать навыки. Кроме того, работники чувствуют, что работа доминирует над их личной жизнью, а руководитель редко советуется с подчиненными перед тем, как принять какое-то решение.
По данным опроса, в 2007 г. каждый седьмой житель Литвы сменил работу. По словам А.Тамошайтите, с уменьшением количества рабочей силы и увеличением зарубежных инвестиций возникают благоприятные условия для смены работы. 39 проц. респондентов, поменявших работу в пошлом году, на новой работе получили повышение.
Наиболее привязаны к своему рабочему месту лица в возрасте до 35 лет, занимающие руководящую должность и работающие на предприятии 3-5 лет. Наименее "верны" своему предприятию люди в возрасте 56-74 года, работающие на одном месте более 15 лет и занимающие низкие должности.
Оценка мировых тенденций показывает, что всего в 10 проц. предприятий в мире значение индекса превышало 79, а значение индекса наиболее низко оцениваемых предприятий - 39 баллов.
В ходе исследования было опрошено более 500 жителей Литвы, занятых в различных сферах хозяйства.
Итак, когда речь заходит о привязанности работников к предприятию, как одна из основных проблем упоминается зарплата, т.е. деньги. Работодатели иногда обижаются на это, но ничего не поделаешь - чтобы не думать о деньгах, нужно их иметь.
Вы писали, что пациентам, желающим получить рецепт на лечение хронических заболеваний, теперь необязательно каждый раз записываться на прием к семейному врачу. Якобы, медсестра
ПодробнееС началом учебного года на тротуарах появилось очень много детей на самокатах и скейтах. Иногда я даже вижу детей с рюкзаками на роликах. Интересно, а должны ли они надевать
ПодробнееНаверное, все сталкивались с ужасным состоянием после отпуска в первую неделю на работе. Есть ли...
Правда ли, что доноры крови могут получить пенсию на 150 евро больше? В. Ж....
Я знаю, что государство компенсирует стоимость линз для детских очков. Не могли бы вы рассказать...
Заседавший на днях Кабинет министров не поддержал предложение о создании мобильных аптек. В заключении правительства, которое будет представлено в Сейм,...
Подробнее Мексиканская закуска из кукурузы, вареная кукуруза с маслом и специями, салат с кукурузой и...
Оладьи из кабачка с куриным филе, кабачковые оладьи с беконом, оладьи из кабачков с творожным...
Салат с овсянкой и курицей, овсяный овощной суп-пюре, овсянка с запеченной грушей и орехами,...
Салат с уткой, сливами и ореховой заправкой, куриные грудки со сливами, пряные сливы в маринаде,...
Ягодный крамбл с мороженым, блонди с мороженым, баноффи с мороженым, трайфл с мороженым и малиной,...
Варенье из черной смородины, джем из дыни и персиков с ванилью, джем из крыжовника с лаймом, джем...
Террин с кабачками и шпинатом, террин с курицей и грибами, террин с лососем и брокколи, террин с...
Салат с вишней и курицей, индейка с малиной, омлет с красной смородиной, ягодное желе, маффины с...
Нутовые котлеты с зеленью, картофельные котлеты с сыром, овсяные котлеты с кабачком, овсяные...
Ароматные колбаски, колбаски по-боварски, колбаски с гарниром из фасоли, колбаски с луковым...
Карпаччо из говядины, карпаччо из свеклы с фетой и грецкими орехами, карпаччо из цукини с лимоном,...
Салат с булгуром и петрушкой, чиг-кефте (вегетарианский вариант), суп невесты, пиде с мясом, берек...
Поступление ребенка в первый класс для многих семей превращается в настоящий финансовый марафон. Казалось бы, образование в Литве бесплатное. Но собрать...
ПодробнееГлавный миротворец планеты Дональд Трамп присоединился к войне Израиля с Ираном.
Мир застыл в ожидании катастрофы. Мы привыкли к выражению, что человечество балансирует на грани
Лучше поздно, чем никогда. Так я могу оценить выступление нынешнего министра культуры Шарунаса
И почему это я всё больше пишу об имеющихся в нашей жизни недостатках и о плохих или неумных
В последние дни неравнодушная общественность наряду с налоговой реформой горячо обсуждала
Признаюсь честно: давно уже не смотрю ни «Евровидение», ни другие международные песенные конкурсы.
Закономерно, что на минувшей неделе внимание всего христианского мира было приковано к личности
Бессмертная аксиома Оруэлла о том, что в современном мире все равны, но некоторые равнее, в наших
Вопреки опасениям властей, стянувших к центру столицы немалые полицейские силы, многочисленный
ОВЕН Идеальный порядок? Приближающееся солнечное затмение акцентирует в вашей жизни порядок, работу, здоровье и практические действия, связанные с реализацией...
Подробнее
