www.Nedelia.lt

    Не разрешают болеть

    • Нравится
    • 0

    Не разрешают болеть Может ли работодатель не отпустить меня с работы, если я больна и хочу взять бюллетень? Работодатель утверждает, что меня некем заменить. Какие льготы на работе мне положены, если я в одиночку воспитываю 6-летнего ребенка? Сколько дней подряд можно работать?
    Виктория


    Если вы заболели, и врач выписал вам бюллетень, о котором вы сообщили работодателю, у него нет оснований не отпускать вас. В таком случае вы можете не являться на работу в течение всего периода болезни, а работодатель не имеет права наказывать вас дисциплинарным взысканием или расторгать трудовой договор (п.1 ч.1 ст.131 ТК ЛР).
    В отношении работников, воспитывающих ребенка (детей) в возрасте до 14 лет, применяются следующие общие положения:
    1) при необходимости предоставляется неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 14 календарных дней;
    2) работодатель по своей инициативе, при отсутствии вины со стороны работника, может расторгнуть с ними трудовой договор только в особых случаях, если сохранение такого работника на должности вредит интересам работодателя (ч.4 ст.129 ТК).
    Работники, в одиночку воспитывающие ребенка до 14 лет:
    1) имеют право требовать от работодателя согласно п.3 ч.1 ст.146 ТК установления неполного рабочего дня (или недели). Работа при условии неполного рабочего дня не влечет никаких ограничений при установлении продолжительности ежегодного отпуска, подсчете трудового стажа, назначении на более высокую должность, повышении квалификации, не ограничивает других прав работника. В таком случае работа оплачивается пропорционально отработанному времени или выполненной работе;
    2) могут направляться на сверхурочную и (или) ночную работу только с их согласия (ч.4 ст.150 ТК);
    3) могут назначаться на дежурство на предприятии или на дому только с их согласия (ч.4 ст.155 ТК);
    4) могут назначаться на работу в выходные дни (субботу и воскресенье), а также в праздничные дни только с их согласия (ч.6 ст.161 ТК);
    5) могут направляться в служебную командировку только с их согласия (ч.3 ст.220 ТК);
    6) имеют право на продленный ежегодный отпуск в 35 дней (п.2 ч.2 ст.166 ТК);
    7) имеют право выбирать время отпуска после шести месяцев непрерывной работы на предприятии (п.2 ч.4 ст.169 ТК).
    Трудовой кодекс предусматривает стандартную 5-дневную рабочую неделю с двумя выходными. Только в исключительных случаях, когда в связи со спецификой работы предприятия 5-дневная рабочая неделя невозможна, для работника может устанавливаться 6-дневная рабочая неделя. Работники обязаны трудиться согласно установленному рабочему (по сменам) графику. Работники, в одиночку воспитывающие ребенка в возрасте до 14 лет, если есть такая возможность, имеют преимущество при выборе рабочей смены.
    Следует отметить, что вышеперечисленные льготы применимы к работнику только в том случае, если работодатель заранее информирован о его статусе, дающем последнему право пользоваться ими.
    Несмотря на предусмотренные законом льготы, работодатель не всегда предоставляет работнику возможность пользоваться ими, поэтому во избежание конфликта рекомендуется по каждому конкретному вопросу стремиться к достижению компромисса.

    Журналист Йоланта Довляшевич

    Другие новости по теме

    Информация

    Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.



В Литве 2024/04/27
26 апреля

Прокуратура: депутат Р. Жемайтайтис принижал лиц еврейской национальности

Литовская прокуратура сообщила в пятницу, что завершила досудебное расследование высказываний депутата Ремигиюса Жемайтайтиса.

Подробнее
26 апреля

Девять лиц подозревают в получении обманным путем 4 млн евро из фондов ЕС

Девять человек подозреваются в том, что они смогли получить более 4 млн евро путем мошенничества из структурных фондов Европейского Союза и средств бюджета Литвы, сообщила в

Подробнее
26 апреля

Глава МИД Литвы называет Южную Корею важным партнером в Индо-Тихоокеанском

Литва рассматривает Южную Корею как важного партнера в Индо-Тихоокеанском регионе, заявило в...

26 апреля

У министра обороны 4 фаворита на пост главы вооруженных сил Литвы (СМИ)

Министр обороны Литвы Лауринас Касчюнас заявил, что у него есть четыре фаворита на пост...

26 апреля

СОГГЛ: на границе с Беларусью нелегальных мигрантов не установлено

За минувшие сутки на границе Литвы с Беларусью пограничники не фиксировали нелегальных мигрантов,...


Вопрос-ответ
22 апреля

​ Любимая гречка

Салат из гречки, свеклы и брынзы, гречневый суп с шампиньонами, ​куриное филе с гречкой, гречка с...

15 апреля

Все с рисом

Рис в цукини, рисовые блины с фруктами, яблочное ризотто с копченым лососем, быстрый плов, рисовый...

01 апреля

Еда для сна

Салат с киви и цукини, миндальный суп из курицы, форель под соусом из цитрусовых, рулеты из...

Интересные новости
"Экспресс-неделя" №17 (2024)
Поиск по сайту
Фото новости
Новые статьи
26 апреля Прокуратура: депутат Р. Жемайтайтис принижал лиц еврейской национальности

26 апреля Девять лиц подозревают в получении обманным путем 4 млн евро из фондов ЕС

26 апреля Глава МИД Литвы называет Южную Корею важным партнером в Индо-Тихоокеанском регионе

Мы в Facebook
Последние публикации

Анекдоты
  1. Винни Пух и Пятачок заходят в банк:
    - Ни с места, это ограбление! - кричит Винни.
    - Зверушки мультяшные, да у вас и оружия-то нет, - смеются охранники и персонал.
    Обиженный Винни Пух обращается к Пятачку:
    - А ну-ка, свинья, покашляй!
  2. Сидят две бабульки. Одна у другой спрашивает:
    - Как меня зовут?
    Другая долго думает и спрашивает:
    - Тебе срочно?
  3. - Вот, дочка, будешь хорошо учиться - купим тебе компьютер.
    - А если буду плохо учиться?
    - Тогда купим пианино.
  4. - Правда, что минута смеха продлевает жизнь на 5 минут?
    - Ну это смотря над кем вы смеетесь... может и сократить...
  5. - Алло! Скажите, почему ваш антивирус так долго проверяет фильм?
    - А как вы хотели? Он же его смотрит!

Гороскоп на неделю
Популярные новости
Для пользователя