В Литве предложили внедрить в практику сообщать о недобросовестных работниках с последующим их внесением на электронную доску позора. Таким вот образом, сообщает портал DELFI, работодатель может постоянно быть в курсе, кто из его подчиненных лентяйничает или своим бездействие наносит ущерб организации.
Более того, «анкеты тунеядцев», согласно инициативе, в Интернете будут размещать бывшие наниматели плохого работника. А убрать «позорное клеймо» сможет только сам работодатель или работник, при условии, если заплатит установленную денежную сумму.
На подобное ноу-хау немедленно отреагировали правозащитники, сравнив подобное предложение с популярной в эпоху СССР доской позора. По их мнению, если электронный аналог позорного публичного клейма будет введен в Литве, это даст работодателям возможность шантажировать граждан, а также «узаконено» совершать иные нарушения.
А вот создатель интернет-ресурса Nedarbininkas.com, проживающий в Каунасе Симас Жильвитис, отстаивает права нанимателей, говоря о необходимости реализации данной инициативы. Он аргументирует это тем, что работодатель контролируется еще большим количеством различных инстанций и организаций.
В качестве примера господин Жильвитис приводит случаи, которые по установившемуся общепринятому мнению подчеркивают большую виновность работодателя, чем наемного рабочего. Это может быть ситуация, когда в ДТП попадает пьяный водитель, которого лишают прав и выписывают штраф на 3 000 литов. А у предприятия отбирают служебный автомобиль стоимостью 70 000 литов. При этом, за совершенное нарушение правил дорожного движения сотрудником фирмы ущерб взимается с предприятия, и только потом непосредственно с виновника аварии. Другой пример: строитель работает без шлема. За это его штрафуют в размере 150 литов, тогда как администрация вынуждена заплатить 1 500 литов.
Поэтому, считает приверженец электронной доски позора, нарушаются права не только фирмы, но и сотрудников данной организации, которые лишаются вследствие нарушений их коллегой собственных премий или перспектив повышения зарплат. А ведь даже после увольнения неисправимый «разгильдяй» устроится на другое предприятие, которому своими действиями также нанесет материальный ущерб. В случае если таковое поведение присуще сотням, тысячам людей, в итоге экономика государства терпит миллионные убытки. И это по одной простой причине, рассуждает Симас Жильвитис, − у работника нет личного дела, ведь при устройстве на работу он не предоставляет невыгодную о себе информацию. В свою очередь, работодатель не всегда такие сведения может найти, поскольку их вообще нигде может не быть.
Основатель Nedarbininkas.com рассказал, что его проект готов, и уже есть несколько заполненных анкет, которые будут размещены согласно профессиональным категориям. Удалить соответствующую запись сможет либо работодатель, либо работник, заплативший нанимателю оговоренную денежную сумму.
Вы писали, что пациентам, желающим получить рецепт на лечение хронических заболеваний, теперь необязательно каждый раз записываться на прием к семейному врачу. Якобы, медсестра
ПодробнееС началом учебного года на тротуарах появилось очень много детей на самокатах и скейтах. Иногда я даже вижу детей с рюкзаками на роликах. Интересно, а должны ли они надевать
ПодробнееУ нас в школе прошло собрание, на котором учительница сказала, что в этом году, скорее всего,...
О прививках от клещевого энцефалита пишут много, а почему так мало говорят об элементарных...
Мы планируем трудоустроить иностранцев. Должны ли правила внутреннего трудового распорядка,...
Заседавший на днях Кабинет министров не поддержал предложение о создании мобильных аптек. В заключении правительства, которое будет представлено в Сейм,...
Подробнее Мексиканская закуска из кукурузы, вареная кукуруза с маслом и специями, салат с кукурузой и...
Оладьи из кабачка с куриным филе, кабачковые оладьи с беконом, оладьи из кабачков с творожным...
Салат с овсянкой и курицей, овсяный овощной суп-пюре, овсянка с запеченной грушей и орехами,...
Салат с уткой, сливами и ореховой заправкой, куриные грудки со сливами, пряные сливы в маринаде,...
Ягодный крамбл с мороженым, блонди с мороженым, баноффи с мороженым, трайфл с мороженым и малиной,...
Варенье из черной смородины, джем из дыни и персиков с ванилью, джем из крыжовника с лаймом, джем...
Террин с кабачками и шпинатом, террин с курицей и грибами, террин с лососем и брокколи, террин с...
Салат с вишней и курицей, индейка с малиной, омлет с красной смородиной, ягодное желе, маффины с...
Нутовые котлеты с зеленью, картофельные котлеты с сыром, овсяные котлеты с кабачком, овсяные...
Ароматные колбаски, колбаски по-боварски, колбаски с гарниром из фасоли, колбаски с луковым...
Карпаччо из говядины, карпаччо из свеклы с фетой и грецкими орехами, карпаччо из цукини с лимоном,...
Салат с булгуром и петрушкой, чиг-кефте (вегетарианский вариант), суп невесты, пиде с мясом, берек...
Поступление ребенка в первый класс для многих семей превращается в настоящий финансовый марафон. Казалось бы, образование в Литве бесплатное. Но собрать...
ПодробнееОВЕН Идеальный порядок? Приближающееся солнечное затмение акцентирует в вашей жизни порядок, работу, здоровье и практические действия, связанные с реализацией...
Подробнее