Есть такое право

runet.lt от 17 июля 2017, раздел: Консультация / Журналист / Разные вопросы, 0, Номер публикации: 28426

• 
• 0

---

Работник нашего предприятия по причине болезни отсутствовал на работе больше 120 календарных дней. Как должен поступить работодатель, желая уволить такого работника? Надо ли предупреждать работника о будущем расторжении трудового договора?
Макс

Как проинформировали в Инспекции по труду, Трудовой кодекс (ТК) оговаривает запрет на предупреждение работника о расторжении трудового договора и увольнении его с работы в период временной нетрудоспособности (ст.133 ТК) за исключением случаев, установленных в ч.1 ст.136 ТК. В ч.2 ст.133 ТК говорится, что за работниками, временно утратившими трудоспособность не в результате полученного на работе увечья или профзаболевания, место работы и должность сохраняются, если они отсутствуют на работе не более 120 дней подряд. Или не более 140 дней за последние 12 месяцев, если законы или другие правовые акты не устанавливают более длительный срок. В установленные ч 2 ст.133 ТК сроки не включается время, в течение которого работник получал пособие государственного социального страхования по уходу за членом семьи или пособие в случаях эпидемии (ч.3 ст.133 ТК).
Обращаем ваше внимание на то, что ст.133 ТК устанавливает гарантии сохранения рабочего места, а не основание увольнения с работы. Это может быть только важное обстоятельство, позволяющее работодателю решать вопрос расторжения трудового договора по важной причине, однако длительная нетрудоспособность работника сама по себе не может считаться предусмотренной законом важной причиной, дающей основание работодателю для расторжения трудового договора.
Таким образом, установленная в п.1 ч.1 ст.131 ТК гарантия сохранения рабочего места действует в оговоренный в ст.133 период нетрудоспособности работника. Это время начинается со дня выдачи работнику справки о временной нетрудоспособности и заканчивается в тот день его возвращения на работу или истекает 120 или 140 календарных дней. По истечении предусмотренных ч.2 ст.133 ТК сроков место за работников может не сохраняться и его могут предупредить о расторжении трудового договора в установленном ТК порядке, хотя его временная нетрудоспособность еще не закончилась.
Таким образом, за работниками, временно утратившими трудоспособность не в результате полученного на работе увечья или профзаболевания, место работы и должность сохраняются, если они отсутствуют на работе не более 120 дней подряд или не более 140 дней за последние 12 месяцев. До этого срока работодатель не имеет права предупреждать работника о расторжении договора, сделать это он может только по окончании этого срока.
Значит, работодатель может вручить предупреждение о расторжении трудового договора по ст.129 ТК с 121-го или 141-го дня болезни и после выздоровления работника и по прошествии срока предупреждения его уволить. Если по истечении срока предупреждения работник продолжает болеть, его можно уволить, как только он выздоровеет. После расторжения трудового договора увольняемому выплачивается выходное пособие в размере его средней месячной зарплаты с учетом непрерывного трудового стажа на предприятии (ч.1 ст.140 ТК).
Работодатель имеет право, но не обязан, инициировать расторжение трудового договора с работником, который по прошествии установленных в ч.2 ст.133 ТК сроков остается временно нетрудоспособным.

Журналист Йоланта Довляшевич


При поддержке:


«Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.



Другие новости по теме



Есть такое право



Заболел - уволили?



Заболел - уволили?



Испытательный срок




Информация

Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.

В Литве 2025/07/26

В Литве

30 июня

Объяснения Гинтаутаса Палуцкаса оппозицию не убедили: не может продолжать работу

Выслушав объяснения премьера Гинтаутаса Палуцкаса относительно опубликованного журналистского расследования, оппозиционные фракции консерваторов и либералов заявляют, что он не

Подробнее

В Литве

30 июня

Мэр Каунаса сбил человека на пешеходном переходе

Мэр Каунаса Висвалдас Матийошайтис в понедельник днем ​​сбил мужчину на пешеходном переходе, пострадавшего доставили в медицинское учреждение, подтвердила BNS пресс-секретарь

Подробнее

В Литве

30 июня

Hanner договорилась Naresta о возобновлении строительства Национального

Компания по развитию недвижимости Hanner завершила переговоры со строительной компанией Naresta...

В Литве

30 июня

На границе с Беларусью не зафиксировано нелегальных мигрантов

На границе Литвы с Беларусью за минувшие сутки не было зафиксировно нелегальных мигрантов,...

В Литве

28 июня

СОГГЛ: на границе Литвы с Беларусью в течение суток по-прежнему не

За минувшие сутки на границе Литвы с Беларусью не было зафиксировано нелегальных мигрантов,...

• 

  Обзор прессы / Пресса Литвы
  
  08 июня

  Как Илон Маск подрался с министром финансов США в Белом доме, - The Washington

  Эта драка произошла еще в апреле – после того, как Маск и министр финансов США Скотт Бессент встречались с Трампом, но вчера СМИ обнародовали главных лиц...

  Подробнее

27 апреля

Папа Франциск. 12 лет открытого сердца и открытых дверей

01 апреля

Президент США думает об этом всерьез...

22 марта

Призрачно всё в этом мире

19 марта

Переговоры между Россией и США по Украине возобновятся в

Вопрос-ответ

• 

  Консультация / Журналист / Разные вопросы
  
  21 июля

  Внедрят опыт Бельгии и Голландии

  Постоянно говорили о том, что подержанные автомобили продают со скрученным пробегом, и проблема эта актуальна не только в Литве. К примеру, в Германии тоже...

  Подробнее

21 июля

Что изменится?

21 июля

Актуально рыболовам

14 июля

Пенсионные вопросы

14 июля

Сложный вопрос

Объявления, мероприятия

• 

  Объявления, мероприятия
  
  27 июня

  Медицинские психологи в больнице лечат переживания

  Страх, тревога, гнев, обида, растерянность, а иногда и ощущение полной утраты контроля над жизнью – это естественная эмоциональная реакция на болезнь....

  Подробнее

27 июня

Сезон выпускных экзаменов: снова скандалы

27 июня

Почему продукты дорожают

29 мая

КОНВЕЙЕР ОБМАНА

29 мая

Проект закона о репродуктивном здоровье: шаг вперед или

Календарь событий

• 

  Календарь событий / Литовский календарь
  
  18 декабря

  19 декабря - день рождения празднует Арвидас Сабонис

---

17 декабря

17 декабря в истории Литвы. Родился Казис Гринюс, третий

16 декабря

Вильнюсская Мадонна. 16 декабря 1520 года в Вильнюсе

• 

  Календарь событий / Мировой календарь
  
  19 декабря

  Православные праздники: День святителя Николая Чудотворца

---

19 декабря

19 декабря в мировой истории: Международный день помощи

19 декабря

Языческие праздники: Йоль

Кулинарные рецепты

Экспресс Неделя / Кулинарные рецепты

21 июля

Необычные котлеты

Нутовые котлеты с зеленью, картофельные котлеты с сыром, овсяные котлеты с кабачком, овсяные...

Экспресс Неделя / Кулинарные рецепты

14 июля

Быстрый гриль

Ароматные колбаски, колбаски по-боварски, колбаски с гарниром из фасоли, колбаски с луковым...

Экспресс Неделя / Кулинарные рецепты

07 июля

Готовим карпаччо

Карпаччо из говядины, карпаччо из свеклы с фетой и грецкими орехами, карпаччо из цукини с лимоном,...

• По отзывам
• Случайно
• По просмотрам