Еще одна задача, которую призваны решать «зеленые береты», появилась после операции " Буря в пустыне"- это "Коалиционная война и поддержка". Суть этих действий заключается в использовании солдатского опыта, воинских практических навыков, а также знания языка и национальных особенностей союзников. Проведение таких мероприятий, направленных на сближение с войсками союзников, позволяет расширить возможности совместных действий. Справедливость данного утверждения подтверждают успешные коалиционные действия в ходе операции "Буря в пустыне".
В подготовке «зеленых беретов» большое внимание уделяется, как способности успешно действовать в команде, так и высоким индивидуальным качествами изобретательности, развитию бдительности, а также физической выносливости и исполнительности. Обучение длится более года и включает в себя изучение одной из основных воинских специальностей в Войсках Специального назначения, а также иностранного языка.
Кандидатом в «зеленые береты» может быть военнослужащий Сухопутных Сил США мужского рода, имеющий опыт прыжков с парашютом началу прохождения квалификационного курса Войск специального назначения.
Первой фазой программы оценки и отбора является жесточайший физический отбор. Эта программа позволяет проверить каждого солдата в отдельности для последующей оценки его физических данных, креативности, целеустремленности, способности управлять стрессом, а также работать, как индивидуально, так и в команде. Трехнедельный курс делится на три фазы. В ходе первой оценивается эмоциональное и психологическое состояние кандидата путем решения письменных и практических тестов. На втором этапе тестируется его выносливость и физическая сила. Здесь кандидаты преодолевают полосу препятствий, совершают марш броски с полной выкладкой, бегают кроссы на время, а также сдают плавание в одежде и обуви. В тоже время в ходе второй фазы днем и ночью их проверяют на умение ориентироваться на местности, а также усложняют задачи всевозможными психологическими тестами.
В ходе следующего теста проверяются возможности кандидатов работать в стрессовых условиях. Кандидатам при выполнении задач запрещается спать.
Третья фаза предназначена для того, чтобы оценить лидерские качества, а также оценить его способность к коллективным действиям. Назначив кандидата командиром команды, проверяют его военные навыки и знания, а также его умение сплотить команду для выполнения поставленной задачи. За прохождением тестов следит независимая комиссия, а также старшие офицеры и сержанты. Именно они определяют степень пригодности того или иного кандидата. Как правило, здесь отсеивается половина желающих. Они возвращаются в свои части, некоторые для того, чтобы позже вновь попробовать свои силы и получить право ношения «зеленого берета».
Европейский суд по правам человека принял решение не принимать к рассмотрению жалобу известного российского исполнителя Филиппа Киркорова на запрет Департамента миграции на его
ПодробнееСейм Литвы приступит к рассмотрению ужесточения требований для приезжающих на работу в Литву иностранцев и приглашающих их компаний.
Подробнее