Уважаемый Дмитрий Михайлов, ответьте, пожалуйста, на очень важные для меня вопросы.
Кратко изложу суть дела.
Мне 54 года. Я медик (лаборант с дипломом и всеми квалификациями и категориями) с 35 летним непрерывным стажем. Уже 30 лет работаю на одном и том же месте в больнице. 2 года назад у меня был инсульт, и я получила 3 группу инвалидности (55 % рабочих) и не могу работать по ночам. После лечения я вернулась на прежнее место работы. Узнала, что на свободное место был принят новый работник (ей 53 года, не имеет нужных квалификаций для работы в мед. лаборатории (1-ю специализацию она получила 30 лет назад, но по ней не работала. работала простой медсестрой. Только 2 года назад стала работать в лаборатории). В данный момент у нас идет реконструкция больницы и намечается сокращения по 129 ст. рабочего кодекса. (из 6 -штатов оставляют 5).
ВОПРОСЫ:
1. Koго первого должны сократить с работы: меня (из-за группы и того, что я не могу работать по ночам) или мою коллегу, которая без нужных категорий, опыта и лаборантского стажа)? У нее дети совершеннолетние.
2. Имеют ли право разделить 1 рабочий штат на нас двоих по 0.5 штата, если я не согласна, на основании 120 ст. рабочего кодекса?
3. Могут ли меня уволить за то, что я, в связи со своей болезнью, не могу работать по ночам?
Благодарю Вас. С уважением, Елена
Статья 129 трудового кодекса предоставляет работодателю разорвать трудовой договор с работником только при наличии важных обстоятельств, связанных с квалификацией работника, его профессиональными способностями, поведением на работе и т.п. (полного и окончательного списка таких обстоятельств закон не устанавливает), а также по ряду причин экономического и технологического характера.
Поэтому ответить на вопрос, может ли то или иное обстоятельство считаться достаточно важным для увольнения работника, можно только примерно. В комментариях к трудовому кодексу говорится, что важной причиной помимо недостаточной квалификации работника, недостаточных профессиональных способностей, неподобающего поведения на работе может считаться и состояние здоровья работника, не позволяющее ему должным образом выполнять свои рабочие функции.
Таким образом, получается, что вы и работница, претендующая помимо вас на свободную ставку, имеете равное положение (у нее недостаток квалификации, у вас невозможность работать в ночную смену по состоянию здоровья). При равных условиях, преимущественное право сохранить место работы, при сокращении числа работников, устанавливается 135 статьей трудового кодекса. Если же никто из работников, конкурирующих между собой за свободное место, не имеет устанавливаемых данной статьей гарантий, следует обратить внимание, что согласно 4 части 129 статьи трудового кодекса, трудовой договор с работниками, которым до пенсии по старости осталось не более пяти лет, несовершеннолетними, работниками, воспитывающими детей в возрасте до 14 лет, инвалидами, может быть расторгнут только в исключительных случаях, когда оставление такого работника существенно нарушает интересы работодателя.
Так, как вам установлен уровень трудоспособности 55 проц., то уволить вас по 129 статье работодатель не может, если не докажет, что сохранение за вами рабочего места существенно нарушит интересы работодателя.
Что касается разделения ставки на двоих работников, то согласно 120 статье трудового кодекса, в случаях экономически-организационной необходимости, работодатель имеет право изменить условия трудового договора (причем, относительно условий места работы, должности, оплаты труда, необходимо письменное согласие работника).В случае отказа работника, работодателю оставляется право уволить работника по 129 статье трудового кодекса (по инициативе работодателя, когда нет вины работника).
А вот согласно 136 статье, 4 части трудового кодекса, если работник не может выполнять свою работу или занимать должность согласно медицинскому заключению Службы установления немощи и трудоспособности при Министерстве социальной защиты и труда, трудовой договор должен быть расторгнут без предупреждения вне зависимости от воли сторон. Таким образом, если в выданном вам вышеупомянутом медицинском заключении указано, что работать ночью вы не можете, а требуется работать в ночную смену, то к вам, скорее всего, будет применена данная статья трудового кодекса.
Дмитрий Михайлов,
юрист Литовских профессиональных союзов
www.lps.lt
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.
Парламентарии Литвы, Польши и Украины в понедельник в Варшаве осудили агрессивные действия России против Украины и постоянные нарушения властями Беларуси прав человека, а также
ПодробнееМинистр иностранных дел Литвы Габриэлюс Ландсбергис в понедельник попросил Еврокомиссию (ЕК) вмешаться, чтобы снять проблему помех в торговле Литвы с Китаем.
ПодробнееЗа минувшие сутки в Литве было выявлено 465 новых случаев заражения коронавирусом, от этой болезни...
За минувшие сутки в Литве установлено 1 347 новых случаев заражения коронавирусом, от этой болезни...
За минувшие сутки в Литве установлено 1 875 новых случаев заражения коронавирусом, от этой болезни...
Известная в мире команда художников Boa Mistura работает над фреской на фасаде одной из столичных девятиэтажек, пишет Alfa.lt....
ПодробнееМы планируем поселить квартирантов в бабушкину квартиру, доставшуюся нам по наследству. Так как опыта сдачи в аренду жилья у нас нет, пока что спрашиваем у...
ПодробнееПослушать наших политиков - может показаться, что они ночей не спят, придумывая новые программы по
В нашей маленькой европейской провинции новый грандиозный скандал.
Наша приятельница в воскресенье слегла в постель из-за подскочивших давления и температуры. С
Идиотизмом современных вершителей человеческих судеб никого из тех, кто хоть в малой степени
Честно говоря, я так и не понял, какому событию уделили больше внимания наши масс-медиа: Дням
Всё это было бы смешно, когда бы не было так грустно. В последнее время отношения между командой
Наши власти всех уровней нельзя заподозрить в отсутствии благих намерений. Вот только торопливость
В последнее время всех, кто пользуется интернетом, атаковали поставщики электричества, предлагающие
На фоне скачка заболеваний коронавирусом и грозных предупреждений правительства о неминуемом взлёте
В субботу в Вильнюсской ратуше проходит уже 19-я Международная рождественская благотворительная ярмарка, которая с 11.00 сплотит всех для свершения добрых дел....
ПодробнееГруппа ученых утверждает, что установила причину появления тромбов после прививки от COVID-19....
Президенты США и России во время видеозвонка 7 декабря намерены обсудить ситуацию вокруг Украины и...
Папа Римский Франциск сравнил лагеря мигрантов с нацистскими лагерями. Он считает своей задачей...
Появление варианта «омикрон», для которого характерно множество мутаций, – это еще одно напоминание...
Сегодня Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) объявила выявленный в Южной Африке новый штамм...
Поддержка общественных движений, защищающих права женщин, - один из важных элементов борьбы с...
Салат из айвы с нутом и шпинатом, суп с курицей и нутом, хумус с медом, жареная перловка с перцем...
Салат из бананов по-мексикански, миндальный суп из курицы, овсянка в стиле крем-брюле, шоколадное...
Салат с мидиями, авокадо и грейпфрутом,томатный суп с мидиями, брускетты с сыром и мидиями, мидии и...
За сутки 35 нелегальным мигрантам из Беларуси не разрешили попасть в Литву, в настоящее время
Во вторник Европейское агентство пограничной и береговой охраны "Frontex", завершившее свою
Президент Литвы Гитанас Науседа говорит, что Запад должен сделать все, чтобы сдержать Россию от
По сообщению СОГГЛ, за минувшие сутки пограничники не пропустили 30 мигрантов, пытавшихся пройти в
В субботу в Вильнюсе, на Кафедральной площади собралось около 1,5 тысяч человек на акцию протеста
Правительство Литвы в пятницу утвердило обновленный проект государственного бюджета на 2022 год, по
Литовские пограничники в понедельник задержали трех украинцев по подозрению в организации и
Президент Литвы Гитанас Науседа в пятницу обсудил по телефону с канцлером Германии Ангелой Меркель
Как сообщает портал LRT.lt, на границе Литвы с Беларусью пограничники наблюдают за группой из 70
ОВЕН Следи за собой… ... будь осторожен! Этот совет из известной песни Цоя сейчас очень кстати. Постарайтесь быть бдительными в вопросах долгов и инвестиций,...
Подробнее
