www.Nedelia.lt

    Грозит увольнение

    • Нравится
    • 0

    Грозит увольнениеВ нашей фирме намечается значительное сокращение. Могут ли меня уволить потому, что я инвалид III группы и не могу работать в ночную смену. Претендентка на то же рабочее место пришла в фирму недавно, у нее нет опыта. Кого из нас по закону могут сократить и кого оставить? Могут ли разделить одну ставку на двоих?
    М.Ю.


    - Статья 129 Трудового кодекса предоставляет работодателю право расторгнуть трудовой договор с работником только при важных обстоятельств, связанных с квалификацией работника, его профессиональными способностями, поведением на работе и т.п. (полный и окончательный список таких обстоятельств закон не устанавливает), а также по ряду причин экономического и технологического характера, - отвечает Дмитрий Михайлов - юрист Литовских профессиональных союзов (www.lps.lt).
    Поэтому ответить на вопрос, может ли то или иное обстоятельство считаться достаточным для увольнения работника, можно только примерно. В комментариях к Трудовому кодексу сказано, что, помимо недостаточной квалификации работника, недостаточных профессиональных способностей, неподобающего поведения на работе, важной причиной может считаться и состояние здоровья работника, не позволяющее ему должным образом выполнять свои рабочие функции.
    Таким образом получается, что и вы, и работница, претендующая вместе с вами на свободную ставку, в одинаковом положении (у нее - недостаток квалификации, у вас - невозможность работать в ночную смену по состоянию здоровья). При равных условиях преимущественное право сохранить рабочее место при сокращении числа работников устанавливает статья 135 Трудового кодекса. Если же никто из работников, конкурирующих между собой за свободное место, не имеет установленных этой статьей гарантий, следует учесть, что по части 4 статьи 129 Трудового кодекса трудовой договор с работниками, которым до пенсии по старости осталось не более 5 лет, несовершеннолетними, работниками, воспитывающими детей в возрасте до 14 лет, инвалидами может быть расторгнут только в исключительных случаях, когда продолжение работы этого работника существенно нарушает интересы работодателя.
    Так как у вас установлен уровень трудоспособности 55%, уволить вас по статье 129 ТК работодатель не может, если не докажет, что сохранение за вами рабочего места существенно нарушит его интересы.
    Что касается разделения ставки на двоих, по статье 120 Трудового кодекса в случаях экономической либо организационной необходимости работодатель имеет право изменить условия трудового договора (причем по части условий работы, должности, оплаты труда необходимо письменное согласие работника). Если работник откажется, работодатель оставляет за собой право уволить работника по статье 129 Трудового кодекса (по инициативе работодателя, когда нет вины работника).
    А по части 4 статьи136 Трудового кодекса, если работник не может выполнять свою работу или занимать должность в соответствии с медицинским заключением службы установления немощи и трудоспособности Министерства социальной защиты и труда трудовой договор должен быть расторгнут без предупреждения вне зависимости от воли сторон. Таким образом, если в выданном вам медицинском заключении указано, что работать ночью вы не можете, а от вас требуют работать в ночную смену, то к вам, скорее всего, будет применена именно эта статья Трудового кодекса.

    Журналист Йоланта Довляшевич

    При поддержке:

    «Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.


    Другие новости по теме

    Информация

    Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.



В Литве 2025/08/21
18 августа

Отдыхаете в Литве, но живете за границей?

Как получить медицинскую помощь бесплатно, если я гражданин Литвы, но живу за границей, а в Литву приезжаю пять раз в год? Т. Ю.

Подробнее
18 августа

Предстоит медосмотр

Мне надо пройти медосмотр – потребовали справку в двух местах, где я работаю на полставки. Сказали, что будет стоить дороже, чем обычно, так как это медосмотр для работы с

Подробнее
18 августа

Меняю работу

Если я увольняюсь с одной работы и иду на другую, что будет с медицинским страхованием, если меня...

18 августа

Новые цены

Правда ли, что за получение водительского удостоверения придется платить больше? Витилия...

11 августа

Оспорить завещание

Могу ли я оспорить завещание, если мама оставила большую часть наследства сестре? Я не могу...

18 августа

Идеи для мороженого

Ягодный крамбл с мороженым, блонди с мороженым, баноффи с мороженым, трайфл с мороженым и малиной,...

11 августа

Заготавливаем впрок: от классики до

Варенье из черной смородины, джем из дыни и персиков с ванилью, джем из крыжовника с лаймом, джем...

04 августа

Террин – изысканная классика

Террин с кабачками и шпинатом, террин с курицей и грибами, террин с лососем и брокколи, террин с...

28 июля

Летние ягоды

Салат с вишней и курицей, индейка с малиной, омлет с красной смородиной, ягодное желе, маффины с...

21 июля

Необычные котлеты

Нутовые котлеты с зеленью, картофельные котлеты с сыром, овсяные котлеты с кабачком, овсяные...

14 июля

Быстрый гриль

Ароматные колбаски, колбаски по-боварски, колбаски с гарниром из фасоли, колбаски с луковым...

07 июля

Готовим карпаччо

Карпаччо из говядины, карпаччо из свеклы с фетой и грецкими орехами, карпаччо из цукини с лимоном,...

30 июня

Солнце, специи и пахлава

Салат с булгуром и петрушкой, чиг-кефте (вегетарианский вариант), суп невесты, пиде с мясом, берек...

23 июня

Рыбный день: готовим скумбрию

​Салат с копченой скумбрией и молодым картофелем, ​хрустящие рулетики из скумбрии, ​бутерброды с...

16 июня

​ Готовим баранину

Суп с бараниной, хрустящие брускетты с бараниной и йогуртовым соусом, ​теплый салат с рисом,...

02 июня

Еда без лишнего, но с пользой

Теплый салат с лососем, салат с квашеной капустой и яблоком, ржаные хлебцы с творогом и вялеными...

26 мая

​ Супы из рыбы

​Уха из щуки с рыбными клецками, суп с морепродуктами, суп из лососевой головы, острый рыбный суп,...

Интересные новости
Поиск по сайту
Фото новости
Новые статьи
30 июня Объяснения Гинтаутаса Палуцкаса оппозицию не убедили: не может продолжать работу

30 июня Мэр Каунаса сбил человека на пешеходном переходе

30 июня Hanner договорилась Naresta о возобновлении строительства Национального стадиона

Мы в Facebook
Последние публикации

Анекдоты
  1. - Ты пьян?
    - Нет.
    - А чего раздваиваешься?!!
  2. Один мужик говорит другому:
    - Не помню, что обещал жене. То ли выпить две кружки пива и прийти в девять или девять кружек и прийти в два?
  3. - Вы братья?
    - Нет, мы близнецы!
    - А братья и близнецы - не одно и то же?
    - Не всегда. Мы, например, сестры.
  4. Хозяин: - Вам грибочков положить ?
    Гость: - Нет, спасибо, я грибы только собирать люблю.
    Хозяин: - Как хотите, могу и по полу раскидать...
  5. Девушка жалуется подруге:
    - Ты представляешь, каждый раз, когда я встречаюсь со своим другом, он дарит мне завядшие цветы!
    - А ты попробуй вовремя прийти на свидание.

Гороскоп на неделю
Популярные новости
Для пользователя