www.Nedelia.lt

    Можно ли продлить отпуск?

    • Нравится
    • 0

    Можно ли продлить отпуск?Моему 3-летнему сыну вырезали аппендикс. Я уже неделю лежу с ним в больнице. Но дело в том, что мы попали в больницу во время моего отпуска. Я попросила коллег узнать, продлит ли мне работодатель отпуск или я смогу взять эту неделю позже? Они спросили об этом директора, но он категорически отказался продлить мне отпуск, мол, если бы заболела я сама, это совсем иное дело. А поскольку заболел ребенок, отпуск мне он не продлит. Прав ли работодатель?
    Инга


    Работодатель поступает неправильно, - ответили в Государственной трудовой инспекции. По ч. 2 ст. 174 Трудового кодекса и судебной практике отпуск по требованию работника должен быть продлен, если в этот период был оформлен больничный, в том числе и в связи с уходом за ребенком.
    Когда пришел этот ответ из Налоговой инспекции, оказалось, что мама с малышом уже выписаны из больницы. При выписке врач поинтересовался, нужен ли маме больничный. Мама спросила у врача, сможет ли она продлить отпуск, на что получила отрицательный ответ, поэтому бюллетень не оформляла. Получив прямо противоположный ответ из редакции, мама попросила врача оформить ей бюллетень. Врач согласился и был очень удивлен ответом Трудовой инспекции.
    Газета обратилась в администрацию Сантаришкской больницы с просьбой информировать всех врачей о том, что отпуск по просьбе ухаживающих за больными детьми родителей должен быть продлен, поэтому бюллетень им необходимо оформлять.
    В пресс-службе Сантаришкской детской больницы заверили, что предварительно информировали заведующих отделениями больницы, но выразили сомнение в правомерности полученной из Трудовой инспекции по информации. "Насколько нам известно, если пациент болеет во время отпуска, ему оплачивают бюллетень и продлевают отпуск. Если же болеет ребенок, больничный родителям не оплачивают и отпуск не продлевают. Поэтому мы попросили наших юристов углубиться в этот вопрос", - сказала пресс-атташе больницы Йоланта Нормантене.
    В этом случае бюллетень действительно не оплачивается, а вот отпуск по просьбе работника продлить обязаны. Например, мама вышла в отпуск на две недели и в течение одной недели ухаживала за ребенком по больничному. После выздоровления ребенка она имеет право еще неделю находиться в отпуске. Дополнительно этот период не оплачивается.
    Поскольку эта тема вызвала немало сопутствующих вопросов и споров, мы попросили заведующую отделом коммуникаций Государственной трудовой инспекции Министерства социальной защиты и труда ЛР Габриеле Банайтите прислать подробный комментарий. Ответ на литовском языке из Государственной трудовой инспекции мы полностью публикуем на нашем портале www.nedelia.lt в рубрике "Справочная" под названием "Если ребенок заболел во время отпуска родителей". Ниже приводим часть этого ответа: "Ст. 174 Трудового кодекса (ТК) Литовской Республики предусматривает перенос или продление ежегодного отпуска. Перенос ежегодного отпуска - это предоставление ежегодного отпуска позже, чем планировалось. Перенос может осуществляться по просьбе работника или с его согласия. Продление ежегодного отпуска - это перенос окончания срока уже начавшегося ежегодного отпуска по причинам, появившимся в период отпуска. Если во время ежегодного отпуска возникли причины, указанные в ч.1 ст.174 ТК, а именно: 1. работник временно нетрудоспособен; 2. он имеет право на целевой отпуск, указанный в ст.178 ТК; 3. имеет право на бесплатный отпуск по ч.1 ст.184 ТК; 4. освобождается от работы по выполнению государственных или общественных обязанностей в случаях, предусмотренных ч.1 и 3 ст.184 ТК; 5. участвует в ликвидации последствий стихийных бедствий, его ежегодный отпуск продлевается на соответствующее число дней или по договоренности работника с администрацией часть неиспользованного ежегодного отпуска переносится на другое время (ч.2 ст.174 ТК).
    На основании п.4 ч.2 ст.143 ТК невыход работника на работу при наличии бюллетеня по уходу за больным (ребенком), а также время ухода за больным считаются периодом нетрудоспособности. Верховный Судебный Сенат ЛР постановлением №44 от 29 декабря 2003 г. утвердил "Судебную практику ЛР по применению норм ТК, регламентирующих расторжение трудового договора по инициативе работодателя в отсутствие вины работника (ст.129 ТК), в п.4 которой разъясняется: "Периодом временной нетрудоспособности работника на основании п.1 ч.1 ст.131 ТК является период, подтвержденный удостоверениями или справками лечебных учреждений, выданными на основании Правил выдачи справок по нетрудоспособности, а также отпуска по беременности и родам, утвержденными указом министров здравоохранения и социальной защиты и труда №307/68 от 28 мая 2001 г., в течение которого работник независимо от причин возникновения временной нетрудоспособности (по собственной болезни, болезни членов его семьи или другим причинам) был временно нетрудоспособен. Указанные в ч.3 ст.133 ТК периоды, в течение которых работник получал пособие государственного социального страхования по уходу за членом семьи или пособие в случае эпидемии, включаются в период временной нетрудоспособности работника по п.1 ч.1 ст.131 ТК".
    На основании вышеизложенного разъясняем, что после предъявления работником бюллетеня, независимо от причины нетрудоспособности, должны применяться п.1 ч.1 ст.174 ТК и ч.2 ст.174 ТК. Если работник во время своего ежегодного отпуска становится временно нетрудоспособным в связи с уходом за больным (ребенком), его отпуск продлевается на соответствующее количество дней или по договоренности сторон часть неиспользованного ежегодного отпуска переносится на другое время (ст.173-174 ТК).


    Журналист Йоланта Довляшевич


    При поддержке:

    «Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.

    Слушайте в аудиоформате.

    Другие новости по теме

    Информация

    Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.



В Литве 2025/10/21
20 октября

Когда списываются долги?

В каком случае долги списываются, а когда для списания долгов нет срока давности? Мартин

Подробнее
20 октября

Для временно безработных

Слышал, в начале октября приняты какие-то изменения для части получателей выплат из «Содры». Кого они коснутся, что важно знать временно безработным? Алексей

Подробнее
13 октября

Врачи бьют тревогу

Несколько моих знакомых, собирая лисички, подцепили клещей. Двое заболели. Неужели Болезнь Лайма и...

13 октября

На русском экзамен не примут

Хотелось бы узнать, запретили ли использование русского языка во время теоретических экзаменов на...

06 октября

Проблемы с парковкой

Мы купили на Антакальнисе квартиру в многоэтажном доме новой постройки, а через месяц на...

20 октября

Бургер – не просто фастфуд

Классический чизбургер, веганский гамбургер, рыбный бургер, бургер с окороком, бургеры из индейки,...

13 октября

Грибной суп: классика и новое

Грибной суп из маслят, грибной суп из маслят, суп с кукурузой, лисичками и сливками, суп из...

06 октября

К чаю

Миндальное печенье без муки, ​пикантное печенье, лимонное фигурное печенье, банановое печенье,...

29 сентября

​ Со вкусом брусники

Простой брусничный соус, мясной салат с брусникой, камамбер с бруснично-имбирным чатни,...

22 сентября

Картошка по-новому

Испанская тортилья с картофелем и луком, картофельные вафли с сыром, суп-пюре из картофеля, салат...

15 сентября

​ Время кукурузы

​ Мексиканская закуска из кукурузы, ​вареная кукуруза с маслом и специями, ​салат с кукурузой и...

08 сентября

​ Оладьи из кабачков

​Оладьи из кабачка с куриным филе, ​кабачковые оладьи с беконом, оладьи из кабачков с творожным...

01 сентября

Любимая овсянка

Салат с овсянкой и курицей, овсяный овощной суп-пюре, овсянка с запеченной грушей и орехами,...

25 августа

В садах поспели сливы

Салат с уткой, сливами и ореховой заправкой, куриные грудки со сливами, пряные сливы в маринаде,...

18 августа

Идеи для мороженого

Ягодный крамбл с мороженым, блонди с мороженым, баноффи с мороженым, трайфл с мороженым и малиной,...

11 августа

Заготавливаем впрок: от классики до

Варенье из черной смородины, джем из дыни и персиков с ванилью, джем из крыжовника с лаймом, джем...

04 августа

Террин – изысканная классика

Террин с кабачками и шпинатом, террин с курицей и грибами, террин с лососем и брокколи, террин с...

Интересные новости
Поиск по сайту
Фото новости
Новые статьи
30 июня Объяснения Гинтаутаса Палуцкаса оппозицию не убедили: не может продолжать работу

30 июня Мэр Каунаса сбил человека на пешеходном переходе

30 июня Hanner договорилась Naresta о возобновлении строительства Национального стадиона

Мы в Facebook
Последние публикации

Анекдоты
  1. - Ну, рассказывай, как вчера вечером время провели?
    - Заказали крабов, омаров, устриц, дорогого вина, бутылочку "Хеннеси", и, прикинь, - облом, на улице свободных скамеек не оказалось!
  2. - Дорогой, это же кролик, в ней будет холодно!
    - Ничего, кролик ходил в ней всю жизнь, не замерз.
  3. Еврей спрашивает негра:
    - Ты кто?
    - Я афроафриканец, а ты?
    - А я таки евроевропеец!
  4. - Самую трудную работу я всегда делаю с утра.
    - Это какую же?
    - Встаю с кровати.
  5. - Скажите, а в вашей вареной колбасе нет генно-модифицированных продуктов?
    - Да что вы! В ней вообще никаких продуктов нет. Только крахмал, краситель и бумага. Ешьте спокойно.

Гороскоп на неделю
Популярные новости
22 сентября

Откуда деньги?

Для пользователя